«هوم تاون للتطوير» تخطط لإطلاق برنامج تدريب عملي للشباب بالتعاون مع كلية الفنون الجميلة

أعلنت شركة هوم تاون للتطوير Hometown Developments عن خطتها لإطلاق برنامج تدريب عملي “Internship Program” بالتعاون مع كلية الفنون الجميلة، وهي خطوة تأتي في إطار استراتيجية الشركة لدعم وتأهيل الكوادر الشابة وربط الدراسة الأكاديمية بمتطلبات سوق العمل.

جاء ذلك على هامش مشاركة ورعاية شركة هوم تاون للتطوير الرئيسية لفعالية مشروعات التخرج لقسم العمارة بكلية الفنون الجميلة بجامعة العاصمة، والذي أقيم بحضور كوكبة من الأساتذة والخبراء والمتخصصين.

من جانبه قال المهندس طارق بهاء، الرئيس التنفيذي لشركة هوم تاون للتطوير، إن الشركة تؤمن بأن الاستثمار الحقيقي لا يقتصر على المشروعات العقارية فقط، وإنما يمتد إلى الاستثمار في الإنسان باعتباره المحرك الرئيسي للتنمية وصناعة النجاح.

وأضاف في كلمته التي ألقاها خلال فعاليات الملتقى، أن هوم تاون للتطوير العقاري نجحت على مدار 9 سنوات في ترسيخ مكانتها كواحدة من الشركات البارزة في قطاع التطوير العقاري، حيث تضم محفظتها حاليًا 9 مشروعات متنوعة في 4 مواقع استراتيجية مختلفة، بإجمالي استثمارات تتجاوز 110 مليارات جنيه، تشمل مشروعات سكنية وتجارية وإدارية وطبية في العاصمة الجديدة والتجمع السادس وأسيوط والساحل الشمالي.

وأوضح أن الشركة حرصت منذ انطلاقها على تقديم مشروعات تعتمد على التصميمات العصرية والتجارب المتكاملة التي تواكب التطور المتسارع الذي يشهده السوق العقاري المصري، إلا أن العنصر البشري يظل العامل الأكثر تأثيرًا في تحقيق النجاح واستدامته.

وأكد أن الشباب يمثلون القوة الحقيقية القادرة على قيادة مستقبل مختلف القطاعات الاقتصادية، مشيرًا إلى أن الجامعات تعد المصدر الرئيسي للمواهب والأفكار المبتكرة التي تحتاجها الشركات لمواصلة النمو والتطور.

وأشار إلى أن الشركة تدرس إطلاق برنامج تدريب عملي بالتعاون مع كلية الفنون الجميلة، بهدف إتاحة فرصة حقيقية للطلاب للاحتكاك المباشر بسوق العمل، واكتساب الخبرات العملية من خلال المشاركة في مشروعات واقعية والتعرف على آليات العمل الاحترافية داخل إحدى الشركات الرائدة في قطاع التطوير العقاري.

وأضاف أن البرنامج المستهدف يمثل خطوة مهمة نحو تعزيز التكامل بين الجانب الأكاديمي والتطبيق العملي، بما يساعد الطلاب على تطوير مهاراتهم الفنية والمهنية، وإعدادهم بشكل أفضل للانخراط في سوق العمل بعد التخرج.

وأوضح أن شركته تنظر هذه المبادرات باعتبارها استثمارًا طويل الأجل في الكفاءات الشابة، مؤكدًا أن الأفكار الجديدة والطموحات التي يمتلكها الطلاب تمثل قيمة مضافة حقيقية للشركات، وأن الابتكار يبدأ دائمًا من العقول الشابة القادرة على تقديم رؤى مختلفة وحلول غير تقليدية.

وأكد أن رعاية ملتقى Designing the Future تأتي انطلاقًا من إيمان الشركة بأهمية دعم الفعاليات التي تجمع بين التعليم والإبداع وسوق العمل، وتسهم في إعداد جيل جديد من المصممين والمهنيين القادرين على مواكبة متطلبات التنمية العمرانية التي تشهدها مصر.

وكشف عن تطلع الشركة إلى تعزيز التعاون مع المؤسسات الأكاديمية خلال الفترة المقبلة، بما يساهم في إعداد كوادر مؤهلة تمتلك المعرفة والخبرة العملية اللازمة للمشاركة في بناء مستقبل القطاع العقاري المصري.